為推動學校事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，建設一支富有理想、敢于擔當、善于謀事、樂于奉獻、朝氣蓬勃的干部隊伍，根據(jù)學校《崗位設置聘任方案》，結(jié)合實際，特召開十堰京中實驗學校2019年中層干部競爭上崗民主推薦會。

會議遵循個人自愿與組織調(diào)劑相結(jié)合、堅持黨管干部與民主集中相統(tǒng)一、公平競爭、平等參與、擇優(yōu)聘用的基本原則。以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以按照新時期好干部“五條標準”，貫徹《民辦教育促進法》，建立現(xiàn)代化學校制度，推動學校更好更快的發(fā)展。

會議第一項：楊校長講話

本次會議由京中實驗學校黨支部副書記、德育校長楊方照主持。會前楊校長發(fā)表了講話，楊校長的講話分為惠民制度、干部競聘、活動育人、榜樣的力量四個方面，他指出干部：就是先干一步，體現(xiàn)的是一種責任、一種擔當、一種吃苦精神、一種現(xiàn)場意識、一種示范引領、一種奉獻意識、一種管理的藝術。所以有一句話說，身體力行是最好的管理。 從競聘方案出臺—競聘報名—資格審查—-預備會召開。時間短，大家勇敢報名，這是一種京中主人公精神的體現(xiàn)。結(jié)果就不那么重要，參與過、演講過、展示過、從這種意義上講，就已經(jīng)勝利了。最后楊校長表示期待大家的精彩表現(xiàn)，并預祝演講成功，競聘順利！

會議第二項：宣布中層干部競爭上崗民主推薦會有關事宜

會議第三項：通過監(jiān)票、唱票、計票人及總監(jiān)票人

會議第四項：宣布參加2019年學校中層干部競聘人員名單

會議第五項：競職演講（按抽簽順序演講）

參與競聘的教師們從競聘理由、工作能力、工作設想、未來發(fā)展愿景和師德風采等方面進行了詳細的闡述和精彩的演講，演講過程中，有的激情澎湃、幽默風趣；有的誠懇認真、謙虛嚴謹；有的老練穩(wěn)重、才情飛揚，充分體現(xiàn)著演講者們立志為京中實驗學校發(fā)展獻智出力的拳拳之心。

會議第六項：民主推薦

會議第七項：代表投票

會議第八項：宣布民主推薦結(jié)果

本次會議按照既定議程，順利完成。會議的最后，京中實驗學校校長王建華發(fā)表了講話，他首先贊賞了教師競聘的積極性，感謝大家的踴躍參與，肯定了年輕教師們的積極向上、敢于擔當和樂于奉獻，這就是京中精神最好的詮釋！接著提出了對學校干部的要求，希望競聘勝出的中層干部堅持高標準的教師道德操守，能圍繞學校的黨政大事和學校的優(yōu)質(zhì)高效發(fā)展創(chuàng)造性地開展工作，強化服務與奉獻意識。同時也勉勵落選的教師不要灰心，要繼續(xù)加強自身各方面素質(zhì)與能力的培養(yǎng)與鍛煉，爭取在下次競聘中勝出。王校長肯定了中層領導為學校發(fā)展做出的重大貢獻，也鼓勵新競聘老師及全體老師，要極力配合、輔助學校的各項工作，共同為我們的家園而努力，在學校隊伍不斷壯大的同時，通過中層競聘為學校注入新鮮血液，更有效的加快學校未來的發(fā)展，京中將會有更加燦爛的明天！

會后根據(jù)十堰京中實驗學校2019《中層干部競聘方案》，經(jīng)個人報名、競職演講、民主推薦、組織考察、校長聘任的程序，最終決定學校七名同志當選為學校中層干部，現(xiàn)將競聘結(jié)果公示如下：